Məhsulun zay olması zamanı əməyin ödənilməsi qaydaları açıqlanıb.
Heftelik.az-ın məlumatına görə, bu, Əmək Məcəlləsində əksini tapıb.
İşçinin təqsiri olmadan yaranan zay məhsula görə əməkhaqqı ödənilir.
Bu zaman aylıq əməkhaqqı tarif maaşının üçdə iki hissəsindən az olmamalıdır.
İşçinin təqsiri ilə tam zay olmuş məhsula görə isə ödəniş verilmir.